聚天下人才而用之，又一重大人才政策出炉

爱才、惜才的杭州，再出大手笔揽才。

近日，杭州市委、市政府出台《关于加快推进杭州人才国际化的实施意见》（以下简称《意见》），这是继2015年出台杭州“人才新政27条”、2016年出台杭州人才“若干意见22条”后，又一重大人才政策。

《意见》重点围绕外国人才引进和本土人才国际化培养，创新提出“全球聚才十条”“开放育才六条”等政策。

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人才国际化

外国人才创业资助最高达一亿元

推进本土人才国际化培养

据介绍，“全球聚才十条”，重点对外国人才招引、创业创新支持等提出了政策意见。

《意见》称，外国人才携项目来杭创办企业，符合杭州产业发展导向的，经评审给予20-500万元不等的创业资助，特别优秀的人才项目可“一事一议”，最高给予1亿元资助。

此外，外国优秀留学生毕业后可直接在杭就业。新引进到杭州工作的应届外籍人才享受硕士每人2万元、博士每人3万元的一次性生活（或租房）补贴。获得市政府“钱江友谊奖”荣誉的外国人才给予5万元资助。而企业引进外国高层次人才所支付的一次性住房补贴、安家补助、科研启动经费等费用，可按规定在计算企业所得税时扣除。

人才来了，要想留住人才，还必须要提供“贴心服务”。“全球聚才十条”的内容覆盖了人才最关心的教育医疗、公务服务等。比如，杭州将加快外国人才在杭生活配套设施建设。外籍人员子女学校五年内翻一番，到2022年全市累计建校10所，满足在杭外籍人员子女入学需求；加大市属医院与国外知名医院的合作力度，逐步与知名保险机构建立国际医疗费用结算体系等。

如果说，“全球聚才十条”主要是对外国人才“引进来”，那么，“开放育才六条”，重点对推进本土人才的国际化培养提出了意见。

比如，杭州计划实施“杭州国际化人才培养工程”，主要是针对企业家、专业技术人才、高技能人才、教师、医务人员等系统开展国际化能力培养。同时，扩大人员国际交流便利，建立科研人员因公出国（境）分类管理制度，根据任务需要合理安排高校、科研机构、国有企业、教育、医疗等科研人员因公出国（境）开展学术交流与合作活动。

在资金扶持上，杭州鼓励人才参加各类国际技能竞赛，最高可获得50万元的资助。

另外，杭州还将定期公布一批金融、税收、法律、装备制造等国际公认的行业资质证书指导目录，对新取得国际行业资质证书的人才给予每人2万元的资助。